百分之衫员工社保缴纳民意调研问卷
为了更加合理的制定公司2016年社保缴纳标准及形式，在综合考虑公司经营实际的基础上，现对社保缴纳形式征求各级员工意见，请真实有效进行作答！
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Q1：基本信息
| | 请填空1 |
| 姓 名： | ____________ |
| 所在店铺： | ____________ |
Q2：你的职务级别
○ 导购
○ 代班
○ 店助
○ 店长
○ 职员
○ 专员
○ 主管
○ 经理
Q3：你在加入百分之衫公司之前有无“社保”缴纳经历？
Q4：你所了解到的“社保”具体包括哪几类？
□ 养老保险
□ 医疗保险
□ 生育保险
□ 失业保险
□ 工伤保险
□ 补充医疗保险
Q5：你更倾向接受以下哪种“社保”方式？
○ 不缴纳社保，只享受社保补助
○ 缴纳社保，不享受公司社保补助
○ 自己缴纳社保，公司给予报销或补助
○ 其它方式
Q6：公司现行缴费基数、缴费比例、缴费额度如下：养老保险：基数2606，公司缴纳20%（每月缴费524.2元），个人缴纳8%（每月缴费208.48元）；医疗保险：基数2825，公司缴纳7%+6.4元（每月缴费204.15元），个人缴费2%+1.6（每月缴费58.1元）失业保险：基数2825，公司缴纳1%（每月缴费28.25元），个人缴纳0.5%（每月缴费14.13元）。工伤保险：基数2825，公司缴纳0.5%（每月缴费14.13元），个人无需缴纳；生育保险：基数2825，公司缴纳0.25%（每月缴费7.06元）五险合计：公司每月缴纳777.79元，个人每月扣缴280.71四险合计（不含养老）：公司每月缴纳253.59元，个人每月扣缴72.23元。根据以上费用标准，如果你符合缴纳社保的条件，你愿意选择以下两种方式中哪一项？
○ 四险（工伤、医疗、失业、生育）
○ 五险（养老、工伤、医疗、失业、生育）